¿Dio la casualidad de que te despidieron del trabajo o no trabajaste en absoluto, y el bebé ya se ha instalado dentro de ti? Si no desea buscar un nuevo trabajo usted mismo, puede registrarse en la bolsa de trabajo.
Necesitarás
- 1. Pasaporte
- 2. Diploma universitario o certificado de graduación.
- 3. Libro de registro de trabajo (si lo hay).
- 4. Certificado de salario de los últimos 3 meses de trabajo.
- 5. Certificado de seguro de pensiones.
- 6. TIN.
- 7. Libro de ahorros emitido en Sberbank.
Manual de instrucciones
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Inmediatamente decidiremos que no es necesario hablar sobre nuestra posición al inspector de bolsa de trabajo. Debe registrarla en cualquier caso si su embarazo no excede las 30 semanas. Pero para informar esto a los empleadores o no, decídalo usted mismo. Aunque la ley no prescribe ninguna restricción al empleo de mujeres embarazadas, el departamento de personal prefiere rechazar a las mujeres que se encuentran en una posición interesante por cualquier motivo. Pero si se oculta el hecho del embarazo, la reacción del empleador en el futuro puede no ser la más optimista.
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Para registrarse en la bolsa de trabajo, debe traer todos los documentos necesarios, cuya lista puede aclarar los empleados de esta organización. El inspector le pedirá que escriba una declaración y le dirá cuántas veces por semana y a qué horas deberá ir al intercambio para obtener una lista de empleadores.
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Mensualmente se le pagarán beneficios de desempleo por el monto del 75% de los salarios - 1, 2, 3 meses, 60% - 4, 5, 6, 7 y 45% - por meses adicionales. Tenga en cuenta que la asignación máxima es de 4.900 rublos. Y no importa qué salario tenga en su lugar de trabajo anterior, no se le transferirá más de este monto. Si no trabajó en absoluto, la asignación será mínima: 890 rublos.
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Cuando llegue el momento de la licencia de maternidad (después de 30 semanas), deberá presentar un certificado de la institución médica donde se inscribió para el embarazo al inspector de bolsa de trabajo. Las casas de enfermedad en la bolsa de trabajo no se pagan, por lo tanto, las transferencias mensuales durante el plazo del decreto cesarán. Pero aún puede obtener un poco de dinero para cuidar a un niño. Para hacer esto, deberá, después del nacimiento del bebé, dirigirse al departamento regional de protección social y, hasta que el niño cumpla un año y medio, se le pagará un subsidio.
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Y, lo más importante, no te olvides de ti y del futuro bebé. Trate de encontrar un trabajo más cerca de casa, organice un empleo a tiempo parcial. Entonces tendrá tiempo para dar un paseo al aire libre, cuidar su salud, ganar fuerza antes de una nueva, difícil y responsable, pero tan esperada etapa de su vida.
