En la Unión Soviética, los trabajadores disfrutaron de gran respeto y honor. Uno de los reconocimientos de los méritos laborales se consideró los premios gubernamentales más altos, que se entregaron a los trabajadores avanzados y a aquellos que trabajaron desinteresadamente en beneficio de la sociedad en otras áreas de la economía nacional. Uno de los premios más honorables de la URSS es la Orden de la Bandera Roja del Trabajo.
Premio al valor laboral
La Orden de la Bandera Roja del Trabajo fue introducida en 1928 por un decreto especial del gobierno de la URSS. Pero antes de eso, había un orden correspondiente establecido en el RSFSR, que se introdujo en 1920. Premios similares estaban disponibles en otras repúblicas del país de los soviéticos ("Órdenes y medallas de la URSS", GA Kolesnikov, AM Rozhkov, 1983).
La primera en recibir la Orden del Trabajo RSFSR fue Nikita Menchukov, una campesina en uno de los distritos de la provincia de Gomel. Se le otorgó este alto honor por sus acciones desinteresadas durante la protección del puente contra la deriva del hielo, lo que se asoció con un riesgo para su vida.
Otorgado el pedido y equipos completos. Un ejemplo es la planta de armas de Tula, cuyo equipo en 1921 recibió este alto premio, después de haber superado la tarea de producir fusiles para el frente.
En ese período difícil, el trabajo coordinado de los armeros hizo posible eliminar la amenaza de la captura de Tula por las tropas de Denikin.
Después de la aparición de dicha orden dentro de la URSS, se canceló la adjudicación de las órdenes correspondientes de las repúblicas de la Unión. Pero aquellos a quienes anteriormente se les otorgaron dichos premios han conservado todas sus ventajas, derechos y privilegios.
